为深入贯彻新时代双拥工作部署，推进基层治理现代化建设，充分挖掘和发挥军休干部政治过硬、经验丰富、群众威望高的独特优势，搭建军休干部参与基层治理的常态化平台，6月12日，郑州市军队离退休干部服务保障中心第一军休服务站（以下简称“郑州市军休中心一站”）与二七区大学路街道长城社区，举行联合共建签约暨“军休干部赋能基层治理实践基地”揭牌仪式，共启联合共治新篇章。郑州市退役军人事务局党组成员、副局长冯燕，郑州市军休中心、二七区退役军人服务中心、大学路街道有关人员、军休干部与群众代表参加活动。

签约仪式庄重而热烈。冯燕在致辞中对此次联合共建创新举措给予高度肯定，并深刻阐述了军休资源赋能基层治理的重要意义。她表示，军休服务站与街道社区网格联建模式是全市首创，是推动军休干部深度融入基层、主动参与社区治理的全新探索。她强调，双方应以此次共建合作为契机，深挖双拥工作内涵，充分发挥军休干部政治过硬、经验丰富的先锋模范作用，为基层高效能治理注入红色动能。

在全场人员的共同见证下，“军休干部赋能基层治理实践基地”正式揭牌。随后，郑州市军休中心一站与长城社区正式签署联合共建合作协议，明确合作方向、工作内容与协作机制，并为来自郑州市军休中心一站的3名优秀军休干部颁发社区基层治理助力专员聘书。受聘军休干部代表现场表态，将不忘初心、发挥余热，积极融入社区治理工作，为基层发展建言献策、贡献力量。

此次联合共建活动，搭建起军休资源与基层治理互联互通、双向赋能的平台，构建了“军休赋能、共治共享”的基层治理新格局。下一步，郑州市军休中心将常态化开展军休赋能基层治理系列活动，深耕新时代双拥工作，推动军休干部作用发挥与基层治理深度融合、走深走实。